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  1. 两年制金领大厨专业

    学制:两年,可获得:技能+职业资格证+100%就业保障

    两年制金领大厨专业

    培养目标

    本专业以培养厨师长、行政总厨、高级烹饪人才为目标,学生毕业后能胜任星级宾馆、酒店、大型酒楼、知名餐饮企业的工作需求,具备独立开店能力的人才。

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  2. 两年制大厨精英专业

    学制:两年,可获得:技能+职业资格证+100%就业保障

    两年制大厨精英专业

    培养目标

    以培养现代餐饮行业烹饪主厨、大厨、厨师长为目标,培养学生的实践操作能力,培养精通各种流行菜制作技术、擅长各种不同档次宴席设计和制作技术的人才。

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  3. 两年制 经典西点 专业

    学制:两年,可获得:技能+职业资格证+100%就业保障

    两年制 经典西点 专业

    培养目标

    完全学会西点制作,懂经营、善管理。并具备创业能力。通过两年的系统学习,熟练掌握各项西点相关技能知识,达到整合和经营店面的水平,并熟练掌握常见西点品种制作。

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  4. 一年制 烹饪精英 专业

    学制:一年,可获得:技能+职业资格证+100%就业保障

    一年制 烹饪精英 专业

    培养目标

    以培养酒店和社会餐饮复合型烹饪人才为目标,通过本专业培训,使学生具备一定的实操技能并达到本专业中级技术水平。

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  5. 一年制 西点精英 专业

    学制:一年,可获得:技能+职业资格证+100%就业保障

    一年制 西点精英 专业

    培养目标

    培养西点烘焙专业技术复合型人才,毕业后能胜任星级酒店西饼房、大型连锁西饼屋、大中型烘焙坊、蛋糕坊等工作。同时还具备较高的自主创业能力。

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新东方烹饪学校:“四项”就业服务,保障所有毕业生“就业好

作者:海南新东方烹饪学校 发表时间:2016-01-13 阅读:71417

学子从报名入学开始,学校创就业指导中心分四个阶段,给所有学生提供“四项”方便、快捷、贴心的就业服务,保障所有合格毕业生不但“好就业”,更能“就业好”!

“入学时” 

新东方将“新生就业教育”做为新生入学必修课,并将就业指导教育贯穿整个学习过程,时时提醒每位在校生明确学习目标,增强就业信心,提升就业能力和职业素质,为将来顺利就业打下基础。

“学习中”

学校创就业指导中心定期组织各类就业活动,保证学生快速成长、顺利就业。

1、开展专题讲座、组织学生赴企业观摩,增进学生对企业了解,学习企业工作流程。

2、召开“杰出校友报告会、访谈会”,学校邀请优秀毕业生返回母校 “现身说法”,传授求职、工作经验,为在校生树立榜样。

3、开展就业主题“模拟面试”,学生毕业前,由就业指导师和班主任进行企业招聘现场模拟,并引导学生做好自己的职业规划。

4、设立校园“就业宣传栏”,公布就业信息、就业活动预报,保证每位学子不出校门就能全方位了解行业就业动态。

“毕业时”

学生毕业时,创就业指导中心举办多种形式的招聘会,为毕业生提供众多可选择工作岗位。

1、举行大型“人才供需洽谈会、专场招聘会”,邀请全国知名合作企业走进校园,进行人才招聘,保证每位毕业生都能及时顺利就业。

2、同优质企业携手开设“订单班”。根据企业需求,学校开设订单班,为企业量身打造定向人才,让新东方学子在教室里就能同企业签订劳动合同,毕业后即可直接上岗。

3、“网上招聘”方便快捷。“新华人才网”与国内知名专业人才招聘网站强强联手,打造“网络就业直通车”。新东方学子只要在“新华人才网”上注册,轻点鼠标就能找到满意工作。

“毕业后”

毕业生上岗前,就业指导老师对其进行“一对一”贴心指导;上岗一周内赴企业实地回访;工作一个月后电话回访;以后不定期对毕业生进行实地或电话回访,不仅让学子在校享受方便、快捷、贴心的就业服务,还能享受持续、完善的“售后”服务,保证每位毕业生大踏阔步,迈向成功!

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