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为什么大学毕业生面临就业难,而职业院校就业却这么高?

作者:海南新东方烹饪学校 发表时间:2020-07-16 阅读:10321

结合当下的就业环境和相关数据显示,我国目前每年将会有大量大学生面临毕业就业找工作的问题,据教育部相关统计,2020年高校毕业生将达到874万,再次创下历史最高纪录。其实,自1994年起,26年来高校毕业生总数一直在节节攀升,不断刷新纪录......

大学生出现“毕业就业难”

毕业即失业”的问题

结合分析可得出以下几点原因

1、大学生对自身的认知不足,无法明确找出自己的优势亮点应用于专业领域,更不愿随着社会发展改变认知;

2、应用实践能力不足,与企业用人要求不符。

但值得关注的是,职业院校毕业生的就业率却呈现一片大好的发展趋势。央视财经频道《中国财经报道》:2020年技工院校、职业教育培训院校的就业率接近100%

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什么是职业学校?

职业技术学校即职业学校,属于职业教育的一种分支。主要以职业技能培训、提升劳动力就业水平为主,是中国特色办学模式的产物。其中包含有:初等职业技术学校、中等职业技术学校(中职)、高等职业技术学院(高职),通过技术培训的教育方式,增强在校学生的市场就业竞争力,当技能考核合格后,学生即可获得国家认可的职业资格证书、中职毕业证书或高职毕业证书,学历为中专、大专。

回到问题本身。现阶段的就业趋势发展,呈现出大学生和职校生就业冰火两重天的现象,而究竟是什么原因导致职业院校的学生能够受到企业的如此欢迎?

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职业院校就业率高的真实原因

1、职业院校学生更贴合当下企业用人要求

近年来,中国在经济下行压力加大和结构调整加快推进的进程中,整体而言,高水平的技能型人才刚好符合用人单位的需求且长期紧缺。职业院校在教学的过程中,顺应时代发展,紧跟市场需求,以市场为导向开设专业课程,培养专业的技能人才。
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2、职业院校学生专业技能更加扎实 

掌握技能的职校生所学的课程内容主要以就业为导向,偏重实践动手能力,而理论课程则作为辅助,与此同时,还能考取中专、大专学历,因此,职业院校的学生基本一进入工作岗位,均能上手操作。他们的技术扎实,流动性低,工资要求合理,职业发展目标很清晰,因而企业更愿意录用这样有技术的员工。

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为什么要选择海南新东方

海南新东方烹饪学校,始终将“技能+素质”作为培养学子成才的培养方式,社会需要什么样的人才,就培养什么样的人才,并长期与用人单位建立“校企合作”的关系,为企业输送优秀的烹饪人才,为学生提供优质的就业位。学生不仅能掌握一门扎实、热门、企业需要的专业技能,还能够在学习期间初步掌握一定的职场经验。同时获取中专、大专学历文凭,提高自身的就业竞争力,成为烹饪行业的精英储备人才。

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由此可见,在当今这个社会,只空有大学学历,即使理论知识再丰富,没有娴熟的一技之长,依然很难在职场如鱼得水。而唯有拥有技能与学历相结合,才能成为职场最受欢迎的高需求人士。

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